Hallo!!!
Lange nicht gesehen und doch wiedererkannt.
Also ich gebe auch mal meinen Senf dazu.
Hab bevor ich diesen Thread gelesen habe, gerade nachgedacht, wie man die Aufträge verbessern könnte. Durch diesen Vorschlag würde das auf jeden Fall geschehen.
Deine Vorschläge find ich auch soweit gut Atze, nur müssten man vielleicht nochmal über einzelne nachdenken. Mich stört zum Beispiel das mit dem Namen ändern. Find ich nicht so pralle...
Ich stehe schon seit ein paar Jahren zu meinem Nickname...
Eventuell könnte man ja auch von allen Ideen sammeln, welche Tagesziele gesetzt werden.
Wie hast du dir das mit der Belohnung gedacht?
Also ich hätte gesagt, dass man die Tagesziele vielleicht in Kategorien einteilt (einfach bis schwer) und dementsprechend das erfüllte Tagesziel mit EP´s prozentual von der Gesamterfahrung oder finanziell prozentual vom Income prämiert.
Durch diese prozentuale Prämie hat man den Vorteile, dass alle gleichermaßen motiviert werden, weil weder die Schwachen übermäßig gepusht werden, noch die Starken lächerliche Prämien bekommen...